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Die Landeskrankenhilfe (LKH) zählt zu den größeren privaten Krankenversicherungen in Deutschland. Mehr als 570 Mitarbeiter*innen sind für unsere rund 320.000 Kunden da.

Im Rahmen des Wandels zu einem modernen Gesundheitsdienstleiter stehen wir für innovative Arbeitsweisen und eine kulturelle Neuausrichtung der LKH. Diesen spannenden Weg gehen wir gemeinsam mit unseren Mitarbeiter*innen und mit weiteren Expert*innen, wie Ihnen.

Vertriebsassistenz in der Vertriebsunterstützung (m/w/d)

Über Uns

Die Landeskrankenhilfe (LKH) zählt zu den größeren privaten Krankenversicherungen in Deutschland. Mehr als 570 Mitarbeiter*innen sind für unsere rund 320.000 Kunden da.

Im Rahmen des Wandels zu einem modernen Gesundheitsdienstleiter stehen wir für innovative Arbeitsweisen und eine kulturelle Neuausrichtung der LKH. Diesen spannenden Weg gehen wir gemeinsam mit unseren Mitarbeiter*innen und mit neuen Talenten, wie Ihnen.

Ihr Aufgabenbereich

  • Organisation und Unterstützung von Vertriebsaktivitäten wie Roadshows, Veranstaltungen und Aktionen
  • Mitwirkung bei der Auswertung sowie der Nachbereitung durchgeführter Maßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Vertrieb und Marketing
  • Pflege vertriebsrelevanter Unterlagen (z. B. Musterschreiben, Leitfäden, Präsentationen sowie weitere Dokumente und Datenbanken)
  • Sie behalten Fristen, Aufgaben und Unterlagen im Blick und sorgen für eine zuverlässige Organisation im Hintergrund

Ihr Profil / Ihre Stärken

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenz- oder vergleichbaren kaufmännischen Funktion
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit

Ihr Weg zum neuen Job

Sie sind an der Position interessiert? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen noch heute zu.

Unsere Benefits

  • Vergütung nach Tarifvertrag
  • 38 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub
  • Ein gutes Betriebsklima sowie flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance
  • Intensive Einarbeitung in einen abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenbereich
  • Individuelle Förderung und Weiterentwicklung innerhalb der Tätigkeit
  • Zukunftsorientiertes Arbeits- und Handlungsumfeld
  • Mitarbeiterrabatte
  • Cafeteria
  • JobRad
  • Gute Verkehrsanbindung mit kostenlosen Parkplätzen
  • EGYM Wellpass

Kontakt und Ansprechpartner

Kontakt Personalabteilung

Sie möchten mehr über unsere Jobs erfahren oder haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Wir freuen uns über eine Nachricht.

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